МРОТ после удержания НДФЛ: законопроект вернули авторам

Что предлагали

Проект № 1239171-8 посвящён минимальному размеру зарплаты после удержания НДФЛ. Идея — обеспечить не меньше МРОТ именно на руки, а не до налогового удержания.

Это не предложение отменить НДФЛ и не изменение налоговой ставки. Меняться должна была точка, в которой зарплату сравнивают с минимальной гарантией.

Какой сейчас статус

10 июня 2026 года инициативу вернули авторам из-за отсутствия заключения Правительства. По состоянию на 4 сентября карточка не подтверждает принятие закона. Поэтому пересчитывать выплаты так, будто новая норма уже появилась, нельзя.

Что проверить в расчётах

Разделите начисленную зарплату, НДФЛ и итоговую выплату. Проверьте норму рабочего времени, выполненные обязанности и применимый минимум, включая региональные особенности. Не сравнивайте с полной месячной величиной выплату за неполностью отработанный месяц без учёта обстоятельств.

Если компания добровольно обещала определённую сумму на руки, отдельно проверьте формулировку договора. Возврат проекта не отменяет согласованные условия оплаты.

Почему это важно

Две одинаковые цифры в разговоре могут обозначать разные суммы: до налога и после. Чтобы не спорить об этом при первой выплате, условия лучше формулировать однозначно. Но подменять действующий порядок ещё не принятой инициативой не нужно — ни в расчётной программе, ни в объяснениях сотруднику.

По теме: Трудовое право для работодателя: документы, решения и риски для бизнеса.