Сотрудница присвоила 1,4 млн через программу лояльности
Работница АЗС почти два года подменяла оплату топлива списанием клиентских бонусов.
Новости: Трудовое право · 8
В базе знаний собраны подробные статьи, короткие ответы и правовые новости о договорах, персональных данных, рекламе, трудовом праве и других вопросах бизнеса. Найдите материал по запросу или выберите тему.
Работник оспорил увольнение после кормления кошки: суд принял иск
Суд сообщил о принятии иска работника, который связывает увольнение с кормлением кошки. Это позиция истца, а не установленная судом причина увольнения.
Увольнение из-за кольца и лака: компания выиграла спор
На производстве действовал знакомый сотруднице запрет на украшения и лак для ногтей ради безопасности пищевой продукции.
Миграционные госпошлины увеличены: что учитывать работодателю
Закон № 190-ФЗ уже принят и вступил в силу. Он меняет миграционные госпошлины, а не вводит единый новый сбор для всех работодателей.
Отпуск для мероприятий ребёнка: проект на 24 часа
Проект № 1207484-8 предлагает отпуск до 24 рабочих часов в год для посещения мероприятий ребёнка. Он адресован отцам, а также матерям, воспитывающим ребёнка без отца.
Оплачиваемый отпуск при регистрации брака: предложены пять дней
Проект № 1242773-8 предлагает пятидневный отпуск с сохранением среднего заработка при регистрации брака. По состоянию на 4 сентября 2026 года он не принят.
Ликвидация филиала: суды отменили увольнение директора
Директора филиала уволили из-за ликвидации подразделения в Костроме, хотя деятельность компании в той же местности продолжилась, а функции и имущество были переданы дальше.
«Детский Мир» проиграл спор об увольнении после удалёнки
Юрист больше двух лет продолжал работать удалённо с ведома работодателя после окончания временного допсоглашения.
Сотрудница не доказала давление при соглашении об увольнении
Сотрудница собственноручно написала заявление с условием о дополнительной выплате, не пыталась его отозвать и получила расчёт.
Критерии испытательного срока предлагают включать в трудовой договор
Проект № 1208066-8 предлагает заранее закреплять критерии оценки работника на испытательном сроке. Новые требования пока не приняты.
Проект о компенсации расходов при отзыве из отпуска вернули авторам
Законопроект № 1211253-8 предлагал компенсировать расходы работника при отзыве из отпуска. 12 мая 2026 года его вернули авторам: новой обязанности по этому проекту не появилось.
Страхование профессиональных рисков: проект поправок в ТК
Проект № 1218243-8 касается работников, управляющих дорогостоящим транспортом и промышленным оборудованием. Страхование предлагается оплачивать работодателю.
Матерям детей до трёх лет нельзя устанавливать испытание при приёме
С 1 сентября 2026 года испытание при приёме нельзя устанавливать женщинам с детьми до трёх лет. Раньше соответствующий возрастной порог составлял полтора года.
Суд поддержал замечание за поведение работника
Водитель сорвал рейс из-за отсутствия топлива, конфликтовал с диспетчером и лишился части премии.
Квалификационная характеристика в ТК: что предлагает Минтруд
Минтруд предлагает закрепить в ТК РФ квалификационную характеристику для конкретной профессии. Это дополнение к профстандарту, а не готовая замена всех должностных инструкций.
Штраф ГИТ за протокол обучения без номера из реестра
При расследовании смертельного несчастного случая выяснилось, что в протоколе проверки знаний работника отсутствовал обязательный регистрационный номер из реестра обученных лиц.
Переработка вахтовиков: проект прошёл первое чтение
24 июня 2026 года Госдума приняла в первом чтении проект № 1224404-8 о расчёте с вахтовиками при увольнении до конца учётного периода. Это ещё не федеральный закон.
КС запретил полностью снимать надбавки за проступок
Конституционный суд указал, что дисциплинарный проступок не позволяет полностью отменить персональную надбавку, связанную с квалификацией.
ВС отменил возврат 4,8 млн выходного пособия
С работника пытались вернуть 4,8 млн рублей выходного пособия как с контролирующего лица, хотя его увольнение позволило компании сэкономить около 14 млн рублей.
Кассация объяснила, когда увольнение по электронной почте незаконно
Работодатель принял электронное заявление об увольнении, хотя электронный документооборот с сотрудницей не был согласован.
КС проверит иностранную подсудность в трудовом договоре
Конституционный суд принял к рассмотрению жалобы работников российского работодателя, направленных в зарубежный филиал.
Беременность после заявления: ВС отменил увольнение
Работница подала заявление об увольнении, ещё не зная о беременности, а спустя три недели попросила вернуть её на работу.
Спор о сверхурочных: суды учли данные СКУД
Четырнадцать работников подтвердили сверхурочную работу и выходы в выходные дни данными пропускной системы.
Обязательная премия к 1 мая: законопроект вернули авторам
Проект № 1222326-8 предлагал обязательную премию к 1 мая в размере среднего заработка. 27 мая 2026 года его вернули авторам; новой выплаты он не установил.
