Можно ли требовать сведения о третьих лицах, которых исполнитель привлекает к услугам

Общая норма об оказании услуг не обязывает исполнителя раскрывать заказчику сведения о привлечённом лице. Такое право требования лучше прямо закрепить в договоре, определив состав информации и срок.

Civius, юридическая компания Елена Белова, юрист; правовая позиция на 2024-03-27

Короткий ответ

По ответу на 27 марта 2024 года общего законного права требовать любую информацию о привлечённых лицах из самого разрешения привлекать их не следует.

Если заказчику нужны такие сведения, соответствующую обязанность исполнителя следует закрепить в договоре. Когда договор только допускает привлечение, он ещё не определяет, что именно исполнитель должен раскрыть.

Что устанавливает общая норма

Личное оказание услуг является общим правилом ст. 780 ГК РФ. Договор может предусмотреть другое, в том числе возможность привлечения сторонних лиц.

Третье лицо при этом участвует в исполнении в силу отношений с исполнителем. Разрешение его привлечь отвечает на вопрос, кто может выполнять действия, но не создаёт отдельного перечня сведений для заказчика.

Поэтому ссылка только на ст. 780 не обосновывает требование сообщить цену субдоговора, налоговые данные либо передать его копию. Источник не обнаруживает в этой статье соответствующей общей обязанности.

Что проверить в действующем договоре

Прочитайте весь договор, а не только пункт о привлечении. Обязанность сообщать сведения может содержаться в положениях об отчётности, согласовании исполнителей или предоставлении информации по ходу работы.

Если предусмотрено предварительное согласование, нужно определить, какие данные необходимы для него по тексту договора. Если есть только право привлекать без согласования, нельзя автоматически считать его согласовательным механизмом.

Запросить информацию стороны могут и добровольно. Но просьба и юридически обеспеченное требование – разные ситуации: для обязательного исполнения важно основание.

Как сформулировать условие на будущее

Согласуйте состав информации: например, наименование, место нахождения, ИНН, поручаемый объём и иные действительно нужные данные. Затем определите срок и способ передачи.

Отдельно решите, нужна ли копия договора с привлечённым лицом либо достаточно уведомления. Исходный ответ приводит примеры разных договорных условий; это не универсальный обязательный состав раскрытия.

Если сведения должны поступить до допуска лица к работе, так и укажите. Формулировка о предоставлении информации после заключения субдоговора будет работать иначе.

Для уже подписанного документа предложите согласовать такую обязанность. Без принятого договорного условия вывод о праве принудительно получить сведения только на основании общего разрешения привлекать третьих лиц не подтверждается рассмотренным ответом.

Если нужно применить ответ к Вашей ситуации или документам, Разработать договор услуг между компаниями: юрист проверит вводные и учтёт обстоятельства, которые короткий ответ не охватывает.