Нужно ли отдавать военкомату всю Т-2 вместо карточки воинского учёта № 10?
Источник считает требование полной Т-2 спорным: нужно сопоставить полномочия военкомата и необходимый состав карточки воинского учёта.
Короткий ответ
Не стоит автоматически передавать всю карточку Т-2 только потому, что её запросил военкомат. В ответе от 17 сентября 2025 года такое требование названо спорным: для воинского учёта используется карточка формы № 10, а Т-2 содержит дополнительные кадровые сведения.
Нужно установить полномочия получателя и объём информации, необходимый для конкретной сверки. Законная обязанность вести воинский учёт не делает любую кадровую папку открытой для передачи целиком.
Как оценить запрос
Сопоставьте требование с приказом Министра обороны от 22 ноября 2021 года № 700 и предусмотренной им формой учёта. В источнике отдельно указано, что Т-2 может содержать лишние для этой задачи данные, включая сведения о зарплате.
Правовое основание передачи без согласия должно охватывать конкретные сведения. Статья 6 Закона № 152-ФЗ не означает неограниченный доступ любого госоргана ко всему, что хранит работодатель.
Поэтому полезно уточнить, какая операция сверки проводится и почему запрашиваемый объём нужен для неё. Если установленная форма содержит необходимые сведения, передача полной Т-2 требует отдельного объяснения.
Принцип соответствия объёма цели закреплён в статье 5 Закона № 152-ФЗ. Его нужно применять вместе с обязанностями воинского учёта: не игнорировать законный запрос и одновременно не раскрывать лишнее по привычке.
Рассматриваемый ответ не устанавливает универсального отказа военкомату. Практическая задача – предоставить сведения в надлежащем объёме и форме, а спорное расширение запроса оценить по конкретным полномочиям и его основанию.
Если нужно применить ответ к Вашей ситуации или документам, Подготовить кадровые документы и локальные акты: юрист проверит вводные и учтёт обстоятельства, которые короткий ответ не охватывает.
Что ещё полезно знать
Частые вопросы по теме
- Нужно ли согласие для передачи военкомату данных водительского удостоверения работника
- Являются ли сведения работников в документах воинского учёта персональными данными?
- Когда при увольнении выдают выписку из приказа вместо полной копии?
- Нужно ли кроме локального акта включать наблюдение в трудовой договор?
- Может ли сотрудник отвечать за копирование базы, если доступ был разрешён?